看護師定着率向上の王道とは
Winners contents 入職・退職理由 多くの病院で看護師が恒常的に不足しています。看護師が不足する原因はさまざまです。採用ができなかったり採用しても短期間で退職してしまうからです。なぜこのような状況になるので […]
思いと信念が成功の源泉（Non-member）（Audio）
Winners contents 成功ための６条件 人は、誰でもうまくやりたいと思って行動しています。やりたいことや、やらなければならないことがあるからです。どのようにすれば、うまくやれるのか、満足できるのか、そして達成 […]
中期経営計画立案について
Winners contents 中期経営計画の立案と管理 ３年から５年間で何を行うのかを明確にした計画を中期経営計画といいます。通常３年を中期とする計画が多いので、ここでは３年計画を中期経営計画とします。意識の高い、明 […]
未来を決める損益分岐点分析
Winners contents シミュレーション 損益分岐点分析（CVP分析＝Cost、Volume、Profit）という手法があります。自社の事業において、損も利益もでない売上高（利益０の医業収益）BEP（break […]
人がやる気になる３つのポイント（Audio）
Winners contents 古くて新しい エイブラハム・マズローは、５段階欲求説のなかで、人には尊厳の欲求があり、人から認められることにより満足する。またその上位に自己実現の欲求があり、なりたい自分になることで人は […]
勢いをつける（Non-member）（Audio）
Winners contents 目標で情熱を 勢いは、どのようなときにも必要なものです。勢いがあればどのようなことにも積極的に取り組んでいけるし乗り越えることができます。勢い（盛んな意気、元気）をつけるためには心からの […]
うまいコミュニケーションのための４つのポイント（Audio）
Winners contents コミュニケーション２つと４つのポイント コミュニケーションとは、複数の主体が情報を伝え合い、やりとりを行うなかで相互に理解し共感することをいいます。もちろん、それぞれのコミュニケーション […]
リーダーで職員は変わる（Non-member）
Winners contents やる気になる 人がやる気になるのはなぜなのか。とても難しい問題です。全ての人がやる気になることができる方法があれば、誰もが感動し採用する事でしょう。 ご承知のように動機付け理論や、動機の […]
計画がない行動は成果に結びつきづらい
Winners contents 無計画な行動では成果を得ることが困難 人の生理的な営みは、意識しなくても自然の摂理のなかで行われます。お腹が減れば何かを食べたくなるし、喉が渇けば水を飲みたくなります。そして、飲食をすれ […]
